为切实关心和帮扶公司家庭经济困难员工，全面落实资助育人政策， 7月6日至7日，公司党委副书记、副经理、纪委书记李克明一行4人赴和县、无为、贵池等地区，深入到部分家庭经济困难员工家中，实地开展2022年“百千万”走访慰问工作。

走访工作组根据学院资助育人工作的实际情况，结合学院招生宣传工作、精准认定家庭经济困难员工工作、员工资助宣传大使活动以及就业市场拓展等统筹安排，结合疫情防控要求，精确选定原建档立卡家庭经济困难员工、残疾人子女等为走访对象，合理确定走访路线，先后深入到多名员工家中。在实地走访过程中，李克明经理与受访员工和家长进行交谈，深入了解员工的家庭状况，在看到部分员工家庭条件极其困苦，走访工作人员忍不住落泪。李克明经理着重向家长介绍了学校的基本概况和各项资助政策，交流员工在校期间思想、学习、生活等方面的表现，鼓励员工自立自强、努力学习、励志成才，用实际行动回报社会、回报家乡。

此次暑期走访慰问工作进一步宣传了党和国家的资助惠民政策，让员工和家长感受到学校的温暖，激发员工拼搏精神，促进学校与家长之间的交流沟通，为今后进一步做好经济困难员工教育管理工作、帮助员工成长成才打下了扎实基础，走访活动取得了良好效果。（撰稿：汪辉  审核：李克明）